公司名称:Paycom Software,Inc.

CEO:156.97亿

主营业务:软件

股票代码:PAYC

市值:{{data.sz}}亿

当前股价:${{data.price | numFilter}}

上市时间:2014-04-15

上市地:美国纽约证券交易所

昨收:{{data.zs | numFilter}} 52周最高:{{data.yzg | numFilter}} 52周最低:{{data.yzd | numFilter}} 总市值:{{data.sz}}亿元 总股本:{{data.gb}} 市盈率:{{data.sy}}

简介

Paycom Software, Inc.于2013年10月31日在美国特拉华州注册成立,该公司是一个提供基于云计算HCM软件的,提供全面服务的人力资本管理软件的领先供应商。

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基本介绍

Paycom Software, Inc.(NYSE:PAYC)创立于1998年,总部位于美国俄克拉荷马州Oklahoma City,全职雇员2075人,是一家提供通过SaaS(软件即服务)向中小型企业交付的基于云计算的人力资本管理(HumanCapital Management,HCM)软件解决方案提供商。 Paycom Software, Inc.简称为Paycom,是一家美国在线工资和人力资源技术提供商,它是首批在线支付服务提供商之一,并在美国各地设有办事处。由于年收入增长,Inc.杂志也认为它是美国增长最快的私营公司之一。Paycom公司2016年的年收入为2.321亿美元,高于2015年的2.247亿美元和2014年的1.5292亿美元。 Paycom Software, Inc.主要通过云端SaaS(Software as a Service)提供人力资源管理(HCM)软件解决方案,企业可从中获取雇员聘任至退休的完整数据分析并有效管理。 Paycom Software的HCM solution提供了人才招聘领域的一套应用程序,包括申请人追踪(tracking),候选人跟踪,背景调查,入职,电子验证和税收抵免服务应用程序;以及时间和劳动力管理,例如考勤,调度/时间表交换,暂停请求,劳动力分配,劳动力管理报告/推送报告以及地理围栏/地理跟踪应用程序。 Paycom Software的HCM solution还提供薪资申请,包括工资和税务管理,Paycom支付,费用管理,点数管理和GL Concierge应用程序;和人才管理应用程序,包括员工自助服务,薪酬预算,绩效管理,执行仪表板和Paycom学习应用程序。 此外,公司的HCM solution还提供人力资源管理应用程序,其中包括文件和任务管理,政府和合规,运营商的福利管理/好处,COBRA管理,人事行动表格,调查和负担得起的护理行为应用程序。

最新动态

优势

1、通过并购整合免费公司的成功经验。在过去的几年中,它成功整合了许多技术公司,以简化运营并建立可靠的供应链。 2、新市场上的卓越性能– Paycom Software,Inc.在进入新市场并取得成功方面积累了专业知识。此次扩张帮助该组织建立了新的收入来源,并使经营所在市场的经济周期风险多样化。 3、在产品进入市场策略方面非常成功。

劣势

1、该公司无法应对细分市场中新进入者所面临的挑战,并且在利基市场中失去了很小的市场份额。Paycom Software,Inc.必须直接从现场销售团队建立内部反馈机制,以应对这些挑战。 2、在研发方面的投资低于行业中发展最快的参与者。尽管Paycom Software,Inc.在研究和开发方面的支出超过了行业平均水平,但在创新方面,它还无法与该行业的领先企业竞争。作为成熟的公司,它已经面世,它希望根据市场上经过测试的功能推出产品。 3、产品的市场营销有很多不足之处。尽管该产品在销售方面取得了成功,但其定位和独特的销售主张仍未明确定义,这可能导致该细分市场受到竞争对手的攻击。

机会

1、新的税收政策可能会极大地影响经商方式,并为Paycom Software,Inc.等老牌公司打开新的机会,以提高其盈利能力。 2、新技术为Paycom Software,Inc.提供了在新市场中实施差异化定价策略的机会。这将使公司能够以优质的服务保持忠实的客户,并通过其他以价值为导向的主张来吸引新客户。 3、由于较低的运输价格而降低了运输成本,也可以降低Paycom Software,Inc.产品的成本,从而为公司提供了一个机会-可以提高其盈利能力,也可以将收益转移给客户以获得市场份额。

挑战

1、在某些全球市场中,熟练劳动力的短缺对Paycom Software,Inc.在这些市场的利润稳定增长构成了威胁。 2、在中长期内,竞争者或市场破坏者开发的新技术可能对该行业构成严重威胁。 3、美国经济中越来越偏向孤立主义的趋势可能导致其他政府的类似反应,从而对国际销售产生负面影响。

重大事件

1998年,Chad Richison创立公司,它最初是作为企业的在线薪酬服务提供商,并从2001年开始提供包括人力资源管理在内的其他服务。 2004年,发布Time and Labor Management。 2006年,发布Paycom Pay和COBRA Administration产品。 2007年,Richison将Paycom的股份卖给了位于纽约的私人股本集团Welsh Carson Anderson and Stowe,并留任该公司首席执行官。 2008年,Paycom Software发布了Time -Off Requests、Background Checks以及Benefits Administration产品。 2010年,发布Tax Credit Services、Government and Compliance以及Benefits to Carrier 产品。 2011年,发布Document Management、Applicant Tracking、E-Verify、Expense Management和Advanced Scheduling产品。 2012年,发布Talent Management、Performance Management、Compensation Budgeting 和Personnel Action Forms产品。 2014年,发布Surveys、Push Reporting、Candidate Tracker、Schedule Exchange和Affordable Care Act Dashboard产品。 2015年,推出Paycom Learning、Enhanced ACA和GL Concierge产品。 2016年,在5个州新开6家办事处。

相关报道

1、Paycom Software2019财年第二财季净利4876.20万美元 同比增加36.82%
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2、Paycom Software高管净卖出2.50万股
2019年11月8日,Paycom Software(股票代码:PAYC)公告披露公司内部人交易情况:公司高管York Jeffrey D.于2019年11月6日净卖出2.50万股。
3、KeyBanc维持Paycom Software评级为增持
2019年10月30日KeyBanc维持Paycom Software评级为增持,最新目标价为261.00美元。
4、Citi对Paycom Software首次覆盖评级为买入
2019年10月25日Citi评级报告首次覆盖Paycom Software,首次评级为买入,最新目标价为262.00美元。
Paycom Software,Inc.于2014年04月15日在美国纽约证券交易所上市,了解更多美股行情、美股开户、美股资讯、中国概念股、美股企业研究就来美股研究社。